Как сменить директора, если он не в состоянии исполнять обязанности по состоянию здоровья?

Comments

• Добрый день.
  

  Цитата: Подскажите пожалуйста порядок действий в случае смены генерального директора по состоянию здоровья ?

  Состояние здоровья чем подтверждается? Справка, мед. заключение? 
  Если документальных оснований для увольнения в соответствии с п. 8 ст. 77 ТК РФ нет, то это обычная смена руководителя: старого увольняете по собственному желанию (или соглашению сторон), нового принимаете.
  

  Цитата: Директор является одним из двух учредителей в равных долях, в налоговую явиться уже не может по состоянию здоровья.

  В налоговую (к нотариусу) должен явиться новый директор, а не старый.
  Трудовые отношения с директором: кто подписывает документы во время его отпуска, как уволить директора и другие сложные вопросы